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集团开展“建筑工人沟通日”活动

发布日期:2019.12.12

“能不能帮忙解决小孩入学问题”“能不能实行股权激励”“能不能在项目举办朗读学习活动”……连日来,集团围绕传达学习贯彻党的十九届四中全会精神和省委十四届六次全会精神,聚焦职工群众的操心事、烦心事、揪心事纷纷开展了形式多样、丰富多彩的“建筑工人沟通日”活动。

集团党委副书记、工会主席陈光锋到集团所属浙江省大成建设集团承建的杭州地铁3号线SG3-1标项目开展“建筑工人沟通日”活动,传达党的十九届四中全会精神和省委十四届六次全会精神,结合集团整体上市、建企70周年创新发展大会、第一次党代会等大事要事喜事与职工群众分享集团改革发展取得的历史性成就,与一线工友面对面沟通,心贴心交流,帮助解决工作生活中存在的实际困难;集团副总经理刘建伟带领经营管理部党支部党员到集团所属浙江省二建建设集团凤凰中心广场建设工程党支部开展共建暨“建筑工人沟通日”活动,对宣贯全会精神讲授专题党课,对项目生产安全、工程进度、建筑工人工资发放、春节返乡购票等工作提出具体要求;浙江建工年产500万套物料搬运设施设备项目党支部联合余杭中医院仁和分院党支部、杭州仁爱公益社开展了关爱工友公益活动,免费为工人提供体检、理发、肩颈理疗等服务;浙江一建领导班子成员分赴各重点项目与工友们面对面沟通,讲解冬季宿舍用电安全小知识,送上冬日慰问礼包,让工友们住的安心、干的有劲;浙江三建总部第一党支部与南郊项目党支部开展党建联建活动,对建筑工人关心的技能比武、安全生产、职业技能提升开展座谈活动……

集团于2007年4月10日正式启动全国建筑企业首个“民工沟通日”活动。12年来,“建筑工人沟通日”活动已发展成为集政策宣讲、沟通交流、为民办实事、化解矛盾四大功能于一体的综合治理平台,取得了积极成效。新时期进一步推进“建筑工人沟通日”活动是集团积极践行以人民为中心的习近平新时代中国特色社会主义思想的重要内容,是构建和谐社会的重要平台。(集团党群工作部)


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